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郑州市召开卫生与健康大会 破解“看病难、看病贵”问题

2018-09-07
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郑州市召开卫生与健康大会 破解“看病难、看病贵”问题

  ”蒋靖浩说,从政府到企业,不节能是不行的。不节能不行,那么,节能又从哪里实行“未来节能实行双控,我们实行能源总量和强度的双控。

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  如果有广泛的政府扶持政策促进可持续生产和高效利用生物质能源到2035年就可以利用这150EJ净潜力。更好地保护耕地、改善土壤质量、提高产量、保护生物多样性和负责任地使用水是发展农业的关键,同时也有利于生物能源的部署。每个国家的支持计划必须是稳定的、可靠的和具体的,适应区域需求和生物质资源。世界生物质能协会发言者提出:“巴黎协议要求加快用可再生能源代替化石燃料。

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中原网讯:6月2日上午,郑州市召开全市卫生与健康大会。 省委常委、郑州市委书记马懿、省卫计委主任李广胜、副市长刘东到会指导并做讲话,市委副书记、市长程志明主持会议。 靳磊、王璋、法建强、吴晓君、崔绍营、王春山等出席会议。

  进入新的发展时期,卫生与健康工作面临着新的形势和任务。 看病难、看病贵问题依然突出;因病致贫现象还时有发生;环境污染问题、食品安全问题、生产安全问题等影响人民健康的工作都亟待加强……本次会议主要研究部署新形势下我市的卫生与健康工作。

以健康郑州建设为载体,以提高医疗服务质量和全民健康水平为目标,深化医药卫生体制改革,构建“大卫生”“大健康”的发展格局。   “健康郑州”蓝图如何搭建记者了解到,全力推进健康郑州建设要聚焦以下五大重点领域:  (一)优质医疗资源集聚要推进  通过组建医联体、合作共建、设立分院、远程诊疗等方式,积极融入和全力支持我省六大区域特色医疗中心建设,大力开展与国内外知名医疗机构、医学院校交流合作,积极引进高水平的医疗机构和医疗团队,不断提升郑州医疗的服务水平。   (二)医药卫生体制改革要深化  医药卫生体制改革,是今年中央、全省全面深化改革工作的重点。   要加快推进分级诊疗制度全覆盖,以城乡医联体为依托,以提高基层医疗健康服务水平为重点,以家庭医生签约服务为抓手,大力推动优质医疗资源下沉和城乡医疗信息化建设,落实分级诊疗制度,引导患者合理就医,努力做到大病不出县,小病不出社区、不出乡村。

  积极推进现代医院管理制度建设,深化公立医院改革,处理好政府和医院的关系。 政府应重在管方向、管政策、管引导、管规划、管评价,加强对医疗行为、医疗费用等方面的监管,减少对医院人事编制、科室设定、岗位聘任、收入分配等管理。

  完善医疗保障制度体系,加快推进城乡基本医保整合,推动覆盖范围、筹资政策、保障待遇、医保目录、定点管理、基金管理“六统一”:深化医保支付方式改革,探索建立结余留用、合理超支分担的医保激励约束机制;完善困难群众大病补充医疗保险制度,加大医疗救助帮扶力度,解决好因病致贫、因病返贫问题。   规范药品供应保障制度,公立医院取消药品加成改革政策,破除以药养医机制,同步落实好医疗服务价格调整、财政补贴、医保支付、医疗控费等政策。

同时,下一步要严格药品监管,在公立医疗机构推行药品采购联合体制度,探索实行药品采购“两票制”。   抓好综合监管制度建设,严厉打击无证行医,净化医疗市场环境。 引导和规范医药卫生机构建立内审制度,规范服务行为,提高服务质量。 全面加强行风监督,强化廉洁风险防控,坚决纠正各类损害群众利益的不正之风,从源头上预防和减少涉医领域腐败发生。

  建立多元化的投入保障制度。

要坚持政府主导,支持基础医学研究,鼓励社会力量兴办非营利性医疗机构。

在非基本医疗卫生服务领域,要充分发挥市场机制作用,放宽准入,鼓励社会力量提供服务,增加医疗卫生资源供给。   (三)人民健康水平要提高  坚持预防为主,完善重大疾病防控体系,抓好少年儿童、妇幼、老年人、残疾人、流动人口、低收入人群等重点人群健康服务。   建立健全健康促进和健康教育体系,大力开展健康素养促进行动和全民健身运动,引导群众树立正确的健康观,倡导健康文明的生活方式,积极参与体育健身、增强体质。

  持续深化环境污染防治,加快全域生态体系建设,大力开展爱国卫生运动,严防严控食品、生产、交通等安全风险。

  鼓励支持社会力量发展健康产业,积极培育医疗与养老、医疗与旅游、体育与健康、食品与健康相融合的新产业、新业态,多渠道丰富健康产品供给。

  (四)中医药事业要创新发展  要大力支持中医药事业发展,实施基层中医药服务能力提升工程和中医“治未病”健康工程,力争到2020年,所有社区卫生服务机构、乡镇卫生院和70%的村卫生室具备中医药服务能力。   加强政策扶持,积极培育中医名院、名科、名医,鼓励社会资本举办中医机构。 大力弘扬中医药文化,普及中医药知识,推广健康养生理念和养生方式。   (五)医务人员管理体制创新要进一步推进  要深化医疗卫生行业薪酬制度改革,体现以知识价值为导向、多劳多得、优劳优酬的薪酬制度,让广大医务人员凭自己的技术能力和辛勤付出获得合理合法的报酬;在编制管理、职称晋升、继续教育、医师多点执业等方面要加强政策保障,拓宽医务人员的职业发展空间;  同时要优化执业环境,加大医疗行业的正面宣传,营造全社会“尊医重卫”的良好氛围,依法严厉打击涉医违法犯罪行为。   另外,据“健康郑州”建设目标显示:到2017年,建立健全健康城市和健康村镇建设管理机制,形成一套科学、有效、可行的指标和评价体系;到2020年,实现“人均预期寿命达到岁”“三年内城区学校基本建成健康学校”等。

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